A MC&A, sociedade de advogados portuguesa, foi distinguida com o Prémio Excelência no Trabalho 2015 como Vencedor Sectorial | Serviços, e conquistou, simultaneamente, o segundo lugar na categoria Pequenas Empresas. A MC&A viu assim reconhecidas as suas práticas no âmbito da gestão de recursos humanos, com base no estudo realizado pela consultora Heidrick & Struggles, através do qual se analisa o estado das práticas de Recursos Humanos em Portugal e se premeiam as entidades que mais investem e apostam nesta área.
Vítor Marques da Cruz, sócio fundador da MC&A, refere que é essencial «proporcionarmos aos nossos colaboradores boas condições de trabalho, seja com a oferta de um pacote salarial atractivo, ou pela possibilidade de os envolver diariamente em projectos desafiantes». O responsável refere que «existe um excelente ambiente laboral na MC&A», e que «a sociedade funciona como um todo», destacando que «todos têm um papel fundamental no sucesso deste escritório, havendo uma partilha de responsabilidades mas também de êxitos, que apenas são possíveis graças ao esforço conjunto de todos os elementos desta equipa».
A MC&A foi fundada por Vítor Marques da Cruz em 2011 e emprega cerca de 20 colaboradores, entre advogados, consultores, estagiários e pessoal administrativo. Entre algumas das práticas de recursos humanos levadas a cabo pela MC&A, destacam-se a distribuição de prémios de produtividade e, para estimular o espírito de equipa, a realização anual de encontros no Verão e no Natal para reunir todos os colaboradores.
O Prémio Excelência no Trabalho, além de distinguir as boas práticas de Recursos Humanos em diversos sectores, pretende contribuir igualmente para alertar o tecido empresarial português para a importância das temáticas relacionadas com o clima organizacional e com a gestão estratégica dos seus ativos humanos. Como tal, no âmbito do Prémio Excelência no Trabalho, é disponibilizada a cada empresa participante informação relevante para a identificação de pontos fortes e oportunidades de melhoria na gestão dos seus recursos humanos.
O estudo tem como base a realização de inquéritos aos colaboradores e aos gestores das empresas inscritas. A elaboração dos rankings tem em conta a análise das áreas Dinâmica Organizacional, Processos, Clima e Gestão de Recursos Humanos, em organizações de diferentes dimensões e sectores de actividade.02
O Prémio Excelência no Trabalho, no qual a MC&A foi distinguida como Vencedor Sectorial | Serviços e conquistou, também o segundo lugar na categoria Pequenas Empresas, é uma iniciativa da Heidrick & Struggles em parceria com a Human Resources Portugal e o INDEG-IUL, que, ao longo das suas quatro edições, tem acumulado notoriedade e reconhecimento junto do tecido empresarial português.